Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Fordelspecialist

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi leder efter en engageret og detaljeorienteret Fordelspecialist til at administrere og optimere vores medarbejderfordele. Som Fordelspecialist vil du spille en central rolle i at sikre, at vores medarbejdere får de bedste mulige fordele, der understøtter deres trivsel og arbejdsglæde. Du vil arbejde tæt sammen med HR-teamet for at udvikle og implementere fordelspakker, der er konkurrencedygtige og tilpasset vores medarbejderes behov. Dine opgaver vil omfatte evaluering af nuværende fordelspakker, forhandling med leverandører, og sikring af overholdelse af lovgivning og virksomhedspolitikker. Du vil også være ansvarlig for at kommunikere fordelene til medarbejderne og besvare eventuelle spørgsmål, de måtte have. For at få succes i denne rolle skal du have stærke analytiske evner, fremragende kommunikationsevner og en dyb forståelse for fordelstrends og lovgivning. Hvis du er passioneret omkring at skabe en positiv arbejdsplads og har erfaring inden for HR eller fordeladministration, vil vi meget gerne høre fra dig.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Administrere og opdatere medarbejderfordele.
  • Evaluere og forbedre nuværende fordelspakker.
  • Forhandle med leverandører for at sikre konkurrencedygtige priser.
  • Sikre overholdelse af lovgivning og virksomhedspolitikker.
  • Kommunikere fordelspakker til medarbejdere.
  • Besvare spørgsmål fra medarbejdere om fordele.
  • Udvikle strategier for at forbedre medarbejdertilfredshed.
  • Samarbejde med HR-teamet om fordelinitiativer.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfaring inden for HR eller fordeladministration.
  • Stærke analytiske evner.
  • Fremragende kommunikationsevner.
  • Kendskab til fordelstrends og lovgivning.
  • Evne til at arbejde selvstændigt og i team.
  • Detaljeorienteret og organiseret.
  • Erfaring med forhandlinger.
  • Gode IT-færdigheder.

Mulige interviewspørgsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvordan har du tidligere forbedret en fordelspakke?
  • Hvordan håndterer du komplekse forhandlingssituationer?
  • Hvilke metoder bruger du til at evaluere fordelseffektivitet?
  • Hvordan sikrer du overholdelse af lovgivning i fordeladministration?
  • Hvordan kommunikerer du komplekse fordelspakker til medarbejdere?